Estimado Stephen, ¡muchas gracias por tu atención y ayuda con mi problema!
Bueno, lamento mi error con respecto a las descripciones de los tipos de documentos MK y WK.
De hecho, ya tenemos estrategias de liberación funcionando para contratos WK. Sin embargo, algunos gerentes desearían dividir la aprobación entre MK y WK. Cuando se trata de contratos por cantidad, otros empleados deberán aprobar. Hasta este punto todo bien, puedo crear nuevas estrategias de liberación para hacerlo. Pero los gerentes quieren aprobar por cantidad, por ejemplo, hasta 10 personas uno... de 11 a 50 otro gerente y así sucesivamente.
Pero según tu explicación, no pude hacerlo. Solo podemos trabajar con el valor en el encabezado del contrato, incluso si el tipo de documento es MK.
Querido Stephen, una vez más gracias por tu respuesta, ayuda y clarificación.
Ahora explicaré esto a los gerentes.
Si necesitas algo, no dudes en contactarme.
Saludos cordiales,
Alessandro
c_consultor@yahoo.com.br